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一、委托第三方公司以第三方名义为员工代缴社保、公积金的可能存在的主要风险:
1、重复缴费的风险:如员工或者他人向社保、公积金部门投诉、举报用人单位未为员工缴纳社保、公积金,要求补缴,目前全国社会保险,上海周边工商代缴社保费用详情、公积金尚未完全统筹、联网,如果第三方公司是在异地缴纳的,本地行政部门可能还可以向用人单位进行征缴,上海周边工商代缴社保费用详情,存在重复征缴的可能性;
2、社保机构不支付工伤待遇:社会保险待遇支付一般也执行属地管理,如员工发生工伤事,上海周边工商代缴社保费用详情.故,认定工伤的主体为建立劳动关系的用人单位,而建立劳动关系主体未以自己单位名义为员工缴纳社保,存在用人单位和缴费单位不同,社保经办机构有权审核用人单位与缴费单位的“一致性”,社保机构可能不支付工伤待遇,由用人单位承担全部工伤待遇责任。
3、支付经济补偿金:《劳动合同法》第三十八条第三项、第四十六条第yi项规定,用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以单方解除劳动合同并主张经济补偿金。因此,员工如主张用人单位未依法缴纳社保并以此为由提出辞职,企业会产生支付经济补偿金的风险。
地 址:上海市静安区中山北路198号1501室 工伤保险是针对工伤而设定的一项社会保险。上海周边工商代缴社保费用详情
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如何规避社保缴交风险?
1、社保申报本应属人力资源部管理的范畴,即员工劳动关系模块;
2、社保缴交基数一定要了解当地社保缴交相关规定,结合劳动合同法的相关规定,针对员工的薪资结构作出明确划分,分为:基本工资+非工资福利项目,这样,非工资福利项目可不作为缴交基数的范围;
3、当然,上述第二点一定要形成制度并进行公示,而不是闭门造车,否则,用工风险依然存在.
4、还可通过第三方社保外保专业公司,这样也可规避相关风险.
地 址:上海市静安区中山北路198号1501室 上海专业低价代缴社保费用转让合法的人事代理公司应当具备工商局核发的营业执照和当地人社局批准核发的人力资源服务许可证。
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目前市面上社保代缴公司有很多,选择上面一定要慎重。
1、代理公司资质:工商局核发的营业执照,当地人社局批准核发的人力资源服务许可证。
2、签订代缴社保合同:能跟你签署合法有效的社保代理合同。
3、代理公司的规模:找代理公司代缴个人社保一定要找正规的公司办理,有正规的经营场所。
4、代理流程信息透明:在网上随便一查一大把公司出来,全部都是代理个人社保的,也有个别公司收钱不办理社保的,所以我们在找代理公司是一定要小心,找一些流程和信息、费用公开透明的公司来做。
地 址:上海市静安区中山北路198号1501、1601室
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一、委托第三方公司以第三方名义为员工代缴社保、公积金的可能存在的主要风险:
1、重复缴费的风险:如员工或者他人向社保、公积金部门投诉、举报用人单位未为员工缴纳社保、公积金,要求补缴,目前全国社会保险、公积金尚未完全统筹、联网,如果第三方公司是在异地缴纳的,本地行政部门可能还可以向用人单位进行征缴,存在重复征缴的可能性;
2、社保机构不支付工伤待遇:社会保险待遇支付一般也执行属地管理,如员工发生工伤事.故,认定工伤的主体为建立劳动关系的用人单位,而建立劳动关系主体未以自己单位名义为员工缴纳社保,存在用人单位和缴费单位不同,社保经办机构有权审核用人单位与缴费单位的“一致性”,社保机构可能不支付工伤待遇,由用人单位承担全部工伤待遇责任。
3、支付经济补偿金:《劳动合同法》第三十八条第三项、第四十六条第yi项规定,用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以单方解除劳动合同并主张经济补偿金。因此,员工如主张用人单位未依法缴纳社保并以此为由提出辞职,企业会产生支付经济补偿金的风险。
地 址:上海市静安区中山北路198号1501、1601室 社保代缴是代理公司或者机构提供的代办、缴纳社保的服务。
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如何规避社保缴交风险?
1、社保申报本应属人力资源部管理的范畴,即员工劳动关系模块;
2、社保缴交基数一定要了解当地社保缴交相关规定,结合劳动合同法的相关规定,针对员工的薪资结构作出明确划分,分为:基本工资+非工资福利项目,这样,非工资福利项目可不作为缴交基数的范围;
3、当然,上述第二点一定要形成制度并进行公示,而不是闭门造车,否则,用工风险依然存在.
4、还可通过第三方社保外保专业公司,这样也可规避相关风险.
地 址:上海市静安区中山北路198号1501、1601室 上海钦业商务服务有限公司汇集了一批具有丰富实务经验的专业会计,他们将竭诚为您提供一站式服务。上海专业低价代缴社保费用转让
在社保缴纳过程中,代理公司还能帮助中小企业或初创企业构建自己的社保缴纳流程等。上海周边工商代缴社保费用详情
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问:如何从大、大小小的公司当中挑选合格靠谱的人力资源公司帮自己缴纳社保?
答: 1、在选择人力资源公司时,需要查看人力公司是否有资质,一般经营人力资源服务的,像人力资源许可证,劳务派遣许可证,营业执照经这些资质是不能缺少的,同时能在工商局查询到该公司的相关登记信息才行,否则就是一家不符合规定的假公司了。
2、在选择代理公司时,我们在咨询社保代理业务时,要问清楚是否签订协议,合同协议是证明双方权利义务的证据,zui、好是上门咨询业务,这样对于代理公司也有一个了解。
3、在选择社保代理公司时,我们还要咨询代理社保的收费,一般社保代缴业务涉及的收费包括社保费用及服务费用两项。社保服务是由代理公司代收代缴的,而服务费用则是社保代理公司收取的。
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